公司追求：
适才适用，人尽其才
赛马规则，给既具∑有技术/管理才能，又有实干精神的优秀员工提供足够的发☉展空间
薪他一个孩童躲在地窖里却没事资水平处于行业中上游水平
人才培养：
新进工程师培训课∩程
人力ζ 库培训方式
在职训练与经验传』承
外训课程
员工福利：
1. 住㊣ 房公积金
2. 年终奖金、过节费、过节礼券、绩效奖金
3. 婚丧喜庆补∞助、子女奖助学金、生日礼券
4. 员工年就不点名了度旅游、社团活动
5. 完善教育训练、定期健康检查
6. 针对优秀人才公司将有股权激励政老子还懒得鸟你呢策
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